Выберите язык
Применить
Выберите регион
Применить
Москва
Бизнес-кейсы

Кондитерское производство: подбор дегустаторов

СПРАВКА О КОМПАНИИ-КЛИЕНТЕ:

Крупная международная кондитерская фабрика.

 

ОПИСАНИЕ ПРОБЛЕМЫ:
Клиент обратился в Coleman Group с заявкой на запуск проекта Sensory panel (дегустация продукции) в Северо-Западном регионе, с индивидуальным подбором специалистов на позицию «Дегустатор продукции» и «Организатор дегустаций».

Основные сложности:

  • относительно новые позиции на рынке труда;
  • срочность позиций;
  • требовалось строго определенное количество кандидатов для первичного тестирования, напрямую связанное с количеством образцов тестируемой продукции;
  • основным требованием к кандидатам являлся высокий уровень органолептической чувствительности, который невозможно определить в рамках оценки резюме и стандартного интервью, в связи с чем результаты тестирования не поддавались прогнозам.

 

РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОЕКТА:

  • Специалисты Coleman Group провели тестирования для выявления кандидатов, наиболее подходящих по индивидуальной органолептической чувствительности и способности устанавливать тонкие различия в цвете, аромате и вкусе продукции.
  • Также активно подогревался интерес кандидатов к данной позиции в связи с особенностями графика работы – неполный день, неполная неделя, первая или вторая смена без возможности ротации между ними, в связи с разными проектами по тестированию продукции в сменах.
  • Нанимающие организаторы территориально находятся в Москве, тогда как панель дегустаторов – в Санкт-Петербурге, в связи с чем особое внимание необходимо было уделить адаптации сотрудников и решению текущих вопросов.

ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ДЛЯ КЛИЕНТА: 

  • В течение месяца с середины марта по середину апреля 2024 года было проведено 4 групповых тестирования кандидатов на обе позиции и отобран необходимый пул с соответствующими заявке способностями.
  • Предварительно было отсмотрено более 100 резюме и проведено более 40 телефонных интервью с успешными профилями.
  • Постоянная взаимосвязь с кандидатами в течение 2 недель после тестирования позволила не растерять пул лучших.
  • Оперативная организация медицинских осмотров и оформления дала возможность запустить панель дегустации в оговоренные с заказчиком сроки.
  • Отработанная схема поиска и подбора показала отличный результат, в особенности, когда в течение 2-ух недель, в период майских и июньских праздников, потребовалось заменить дегустатора, решившего прекратившего трудовые отношения.

Бизнес-кейсы по теме

Все бизнес-кейсы по теме

Ведение воинского учета для фармацевтической компании

Подробнее

Финансы и банки: как привлечение временного персонала помогло банку сдать отчетность вовремя

Подробнее

Кондитерское производство: пример предоставления промышленного

Подробнее

Замещение позиции директора по персоналу на производственном предприятии (зернопереработка)

Подробнее

Логистика: подбор промышленного персонала для логистического центра

Подробнее

Недвижимость: оперативный подбор персонала для большого проекта

Подробнее

Подбор временного персонала для крупной фармацевтической компании

Подробнее

Подбор и администрирование сотрудников для крупной телекоммуникационной компании:

Подробнее

FMCG (продукты питания): массовый подбор линейного персонала в короткие сроки

Подробнее

Производство (продукты питания): использование массового подбора при открытии нового завода:

Подробнее

Производство: пример применения массового подбора

Подробнее

Ретейл: как удалось закрыть позицию в сжатые сроки

Подробнее

Девелопмент: пример закрытия сложной позиции (подбор персонала)

Подробнее

HoReCa: закрытие нестандартной позиции для регионального проекта

Подробнее

Закрытие руководящей позиции в промышленной компании (автомобилестроение)

Подробнее

Подбор финансового директора в охранную фирму

Подробнее

Подбор руководителя отдела кадров (логистика)

Подробнее

Начальник цеха в международный холдинг (г.Москва)

Подробнее

Поиск бизнес-эксперта по складской логистике на проект Т&Т

Подробнее

Подбор топ-менеджера в международную компанию, занимающуюся грузоперевозками

Подробнее
Все бизнес-кейсы по теме
#

Coleman Group проведет вебинар по работе с HiPo сотрудниками

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Мифы и правда о "декабристах": стоит ли искать работу перед Новым годом

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Мониторинг заработных плат - сезонная подработка

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Почему эксперты редко становятся хорошими руководителями

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Как руководителю влиться в новый коллектив

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

HR-специалисты - мониторинг заработных плат

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Как искать работу на hh.ru

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Синдром самозванца у кандидатов: как распознать и не упустить талантливого специалиста

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Сотрудники старше 50 лет: ценный ресурс или устаревший подход

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Coleman Group провел вебинар по актуальным вопросам налогообложения

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Как проверить компанию перед трудоустройством

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Зачем HR-функции сегодня нужна внешняя платформа обучения: опыт запуска Coleman Практика

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Coleman Group провел вебинар "Актуальные требования закона и судов по оплате труда работников"

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Виды трудового стажа

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Как повысить свою ценность в глазах работодателя

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Как специалисту ИТ-сферы искать работу в 2025 году

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Coleman Group провел выездное заседание HR Industrial клуба в Калужской области

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Вопросы по трудовому праву

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Coleman Group принял участие в мероприятии АЕБ

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее
#

Специалист по воинскому учету - мониторинг заработных плат

Дата проведения: - Спикер: - Подробнее

Защита от автоматического заполнения
  captcha
Подтвердите, что вы не робот*

Политика обработки персональных данных
Защита от автоматического заполнения
  captcha
Подтвердите, что вы не робот*

Политика обработки персональных данных
Защита от автоматического заполнения
  captcha
Подтвердите, что вы не робот*

Защита от автоматического заполнения
  captcha
Подтвердите, что вы не робот*

Политика обработки персональных данных
Защита от автоматического заполнения
  captcha
Подтвердите, что вы не робот*

Текст примечание, например: Coleman Group оставляет за собой право отказать в участии представителям компаний, чей профиль не соответствует профилю мероприятий.

Политика обработки персональных данных

Заполните форму и наши консультанты свяжутся с Вами

Веб-форма не найдена.

Выберите рубрику
Применить