Рынок услуг по предоставлению временного персонала в производственном и логистическом секторах России переживает этап жесткой трансформации. В условиях дефицита линейных кадров коммерческие департаменты компаний-заказчиков неизбежно сталкиваются с агрессивными ценовыми предложениями от провайдеров.

По данным hh.ru, в апреле 2026 года соотношение количества резюме к числу вакансий составило 10,3 пункта — максимальный уровень за последние 7 лет. Это значит, что конкуренция среди соискателей заметно выросла, а рынок больше смещается в сторону работодателей.

Вахтовый метод работы для многих россиян — это возможность заработать там, где нет постоянных вакансий, или получить серьезную надбавку к зарплате за счет северных и районных коэффициентов.

Высококвалифицированные рабочие специалисты сегодня — одни из самых дефицитных кадров на рынке. Работодатели готовы предлагать высокие зарплаты, хорошие условия и идти на уступки, но универсального ресурса для поиска таких сотрудников нет.

С сентября 2024 года действуют новые правила комплектации офисных аптечек (приказ № 262н). Изменения кажутся мелкими: меньше масок, два устройства для дыхания, добавились блокнот и маркер.

С 1 марта 2026 года вступает в силу Приказ Министерства здравоохранения РФ № 392н от 02.07.2025, вносящий изменения в действующий с 2022 года Порядок прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности (Приказ № 342н). Екате...

Отпуск с больничным — неприятное совпадение. С одной стороны, поправить здоровье можно и дома, с другой — обидно терять оплаченные дни отдыха.

Конфликт поколений — излюбленная тема для юмора в интернете. Но если в онлайне это повод для шуток, то в офлайне умные компании давно научились превращать эти различия в рабочий процесс. Секрет прост — правильная коммуникация.

Самое страшное, что может произойти в жизни многозадачного человека, с трудом выстроившего себе рутину – непредвиденные обстоятельства, при которых график рушится и процесс выполнения задач начинает напоминать бег в колесе.

Отгремели новогодние праздники, начались трудовые будни в соответствии с производственным календарём – и появилась возможность подвести итоги довольно яркой тенденции на рынке труда: праздничным подработкам.

Переход на руководящую позицию — это комплексная задача, выходящая за рамки простого освоения функционала. Новому лидеру необходимо в сжатые сроки интегрироваться в сложившуюся экосистему команды: установить отношения доверия, декодировать неписаные правила корпоративной культуры и сохранить управле...

Российский рынок труда входит в фазу ускоренной трансформации и демонстрирует следующие характеристики.

Мария Богданова, старший консультант Coleman Group, поделилась экспертным мнением, в рамках которого рассказала, как пользоваться платформой hh.ru, чтобы повысить конверсию и стать на шаг ближе к получению предложения о работе.

Синдром самозванца встречается у многих профессионалов: даже самые успешные сотрудники иногда сомневаются в своих компетенциях. На собеседовании синдром самозванца может помешать кандидату рассказать о себе. Это повышает вероятность упустить ценного и квалифицированного специалиста.

В последние десятилетия рынок труда столкнулся с серьезными демографическими изменениями. Одной из ключевых тенденций является старение населения: благодаря улучшению качества жизни и развитию медицины люди стали жить дольше и сохранять активность в более зрелом возрасте.

За последние годы нагрузка на HR-функцию выросла почти вдвое: на первый план вышли адаптация, удержание, обучение и развитие.

Понятие «трудовой стаж» в России неоднородно. От его вида и продолжительности зависят ключевые гарантии: размер больничных, пенсии и право на отпуск.

Повышение своей ценности в глазах работодателя — это не просто карьерная стратегия, это фундаментальный принцип профессионального выживания и роста в современном мире.

Итак, поле обновлений Федерального закона № 127-ФЗ (в 2023 г.), введения электронных повесток и Реестра воинского учета работодатели обязаны ещё более точно и оперативно взаимодействовать с военкоматами.

В регионах «тюменской матрешки» – Тюменской области, Югре и Ямале – предлагают большое количество вакансий для работы вахтовым методом. Несмотря на суровый климат и риски, вахтовые позиции пользуются спросом из-за высокого заработка.